Cap Savoir : Cap sur les savoirs à Cholet
Pays de la Loire - Cholet
En 1996, l'association Cap Savoir voit le jour à Cholet (Pays de la Loire). Sa mission : aider les personnes peu qualifiées ou éloignées de l'emploi à réapprendre les bases de la lecture et de l'écriture. L'association qui fonctionne grâce au dynamisme de six salariés et d'une cinquantaine de bénévoles, accueille près de 250 apprenants par an.
Selon une enquête de l'Insee menée en 2006 dans la région des Pays de la Loire, 10% des personnes ayant été scolarisées sont illettrées. Pourtant, parmi elles, 60% travaillent. La raison? "Beaucoup occupent des métiers de main d'œuvre qui ne nécessitent pas nécessairement la maîtrise de savoirs basiques comme l'écriture. Mais quand l'entreprise ferme et qu'il faut retrouver un emploi, c'est là que le bât blesse" explique Marie-Fan Giraudon, fondatrice de l'association Cap Savoir.
Car, dans la région de Cholet, bassin des industries textiles et de la chaussure mais aussi de l'agroalimentaire et de l'équipement automobile, la crise de l'emploi a commencé depuis bien longtemps. "Et parmi ceux qui se retrouvent au chômage, certains n'ont pas tenu un stylo depuis des années. Faire un CV, consulter les offres d'embauche sur le site du Pôle Emploi sont alors autant de difficultés qu'il faut pouvoir surmonter"… C'est pour faire face à cette situation que Marie-Fan a créé Cap Savoir en 1996. Son idée: former toutes personnes ayant besoin d'acquérir ou de renforcer ses compétences de base en lecture, écriture, calcul, expression orale, informatique, etc. Une aide qui s'adresse aussi bien aux salariés peu qualifiés qu'aux chômeurs en voie d'insertion, peu importe leur âge.
Des méthodes d'enseignement originales
Cap Savoir mise sur des méthodes d'enseignement originales basées notamment sur l'utilisation de supports culturels et artistiques (montage de spectacles, visites de librairies, rencontres avec des écrivains, etc.). Un bon moyen selon Marie-Fan de "déclencher plus facilement l'envie d'apprendre". De même, les cours sont toujours assurés de manière collective afin de favoriser l'intégration. Et pour garantir un minimum de suivi individualisé, les formateurs sont toujours assistés de deux bénévoles.
L'une des grandes fiertés de l'association est aussi d'avoir pu installer, en 2007, une salle informatique équipée de 12 postes ordinateurs connectés en haut débit. "Grâce à l'aide de la Fondation VINCI, nous avons obtenu une enveloppe de 9 000 euros pour acheter le matériel informatique et le mobilier bureautique nécessaire", explique Marie-Fan. "Nous sommes depuis agréés pour délivrer des formations d'une soixantaine d'heures permettant l'obtention du Certificat de Navigation sur Internet (CNI)". Diplôme qui valide une compétence devenue indispensable tant pour la recherche d'emploi que pour s'adapter aux évolutions de l'entreprise. Et pour assurer enfin la meilleure orientation possible à ses apprenants, l'association a pu compter sur les conseils avisés de son parrain, Patrick Jarraud, directeur de l'entreprise Gauriau Industrie (VINCI Energies) à Cholet :"J'ai aidé à identifier les entreprises qui semblaient le plus à même de recruter ce type de public. J'essaye aussi de les conseiller au mieux chaque fois qu'il s'agit d'accompagner l'évolution de l'association…" .
Car la question de l'avenir se pose : "les pouvoirs publics ne subventionnent plus la lutte contre l'illettrisme, c'est pourquoi nous misons toujours plus sur la formation professionnelle en entreprise", précise Marie-Fan Giraudon. Un service sur lequel l'association espère pouvoir se rémunérer de manière à pérenniser sa mission auprès des plus démunis…
Février 2010 © Agence d'informations Reporters d'Espoirs
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